（来源：上观新闻）
界面新闻记者 |👮👕 宋佳楠 4月2🛃8日，百🔧😙度通过全员🐴🚩信宣布，自👪🤲2026年5月1🇪🇹👸日起，全面打通中👨💻🇧🇦管层以下专业与管🌠理双发展通道，🏨取消沿用多年的✊🏚T、P、E、B📪🚬and、M字母职💉🔁级标签，统一⚖替换为🍎✈5至12级的数🚁🏣字职级体系，所🇯🇴有同原职级员工将🌼通过“唯一👕🐏对应关系🧦🇦🇨”无差异🇵🇹化套改🛵至新职级，🉐确保过🚐程公平性😌🇸🇾。
平台越大，越◽能给大家稳定的保🇲🇬👈障❗🐜。Band序🔛🌃列则是🕙🚮指职能/支持序列🐥🥔，也常叫🏃♀️B序列，早期有🎣🥙S（Supp🕊ort），后🌋统一成🎖Band🤐体系，岗位涵🎃盖HR、财务、法♊💤务、行政、PR、🎳🍗品牌、市场🧻🤽♂️（非销售🌚🎍）、采购⚠👨👦👦等，职级以B4🎨👨🏭A–B🛫👨👧👦5B为主（分档🎛⤴：A/B📋⚗/C）🔞。
